תאונות עבודה
הגנה משפטית מלאה לנפגעי תאונות עבודה
תאונות עבודה הן אירועים בלתי צפויים העלולים לשנות את חייו של העובד מהקצה אל הקצה. פגיעות אלו יכולות להתרחש במקום העבודה עצמו, במהלך יום העבודה ואף בדרך אל העבודה ובחזרה ממנה. כל עובד שנפגע בתאונה כזו עשוי להיות זכאי לפיצוי מביטוח הלאומי, בהתאם לחוק הביטוח הלאומי, ובמקרים מסוימים אף לפיצוי נוסף ישירות מהמעסיק – זאת כאשר ניתן להוכיח כי התאונה התרחשה עקב רשלנות המעסיק או הפרת נהלי בטיחות. משרד עורכי הדין דוד חי סיני מלווה עובדים שנפגעו בתאונות עבודה, תוך מתן מענה אישי ומקצועי בכל שלבי ההליך המשפטי.
איך מתנהלים ההליכים המשפטיים מול ביטוח לאומי?
תהליך הגשת תביעה לביטוח הלאומי בגין תאונת עבודה כולל מספר שלבים מרכזיים: דיווח על התאונה, איסוף מסמכים רפואיים, הגשת תביעה למוסד לביטוח לאומי והופעה בפני ועדה רפואית במידת הצורך. כל שלב דורש ידע ומקצועיות כדי למנוע עיכובים או דחיות. משרדנו פועל בנחישות לאיסוף הראיות הנדרשות, הכנת הלקוח לוועדות הרפואיות וניהול ההליך באופן יסודי. בזכות הניסיון הרב, אנו מצליחים להגדיל את סיכויי ההכרה בתביעה ואת גובה הפיצוי המגיע ללקוח – כולל תשלום על ימי מחלה, החזר הוצאות רפואיות, אובדן כושר עבודה זמני או קבוע וגמלאות נכות, אם יידרש.
תביעות רשלנות נגד המעסיק – מתי זה רלוונטי?
מעבר לפיצוי שמעניק הביטוח הלאומי, ייתכנו מקרים שבהם העובד יוכל להגיש תביעת נזיקין ישירות נגד המעסיק. מקרים אלו מתקיימים כאשר המעסיק לא פעל בהתאם להוראות הבטיחות, לא סיפק ציוד מגן מתאים או לא יצר סביבת עבודה בטוחה. תביעות אלו מורכבות ודורשות הוכחות לרשלנות מצד המעסיק. משרד עורכי הדין דוד חי סיני בוחן כל מקרה לעומקו ומעריך את הסיכויים להגיש תביעה נפרדת נגד המעסיק – מהלך שעשוי להניב ללקוח פיצוי כספי נוסף ומשמעותי.